Wiegel / Frese, Das Konzept Eigeninitiative
Vorwort und Einleitung

Vorwort und Einleitung

Jette Wiegel, Michael Frese

Mit starker Unternehmenskultur, smarten Strukturen und neuem Führungsverständnis zum Unternehmenserfolg

Eigeninitiative eine wichtige Fähigkeit im Berufsalltag des 21. Jahrhunderts. Dieses Buch erklärt den Zusammenhang zwischen Eigeninitiative und Unternehmenserfolg und zeigt, wie die Autonomie der Mitarbeiter systematisch durch gut gestaltete Strukturen, eine starke Unternehmenskultur und eine neue Haltung in der Führungsebene gefördert werden kann und muss.

Es ist ein mit zahlreichen Praxisbeispielen gespickter Leitfaden für Unternehmer und Führungskräfte, die ihr Unternehmen auf ein neues Level der Selbstorganisation heben wollen um die Eigeninitiative der Mitarbeiter freizusetzen und mehr Effizienz und Zufriedenheit beim Arbeiten zu ermöglichen – denn nur so kann ein Unternehmen langfristig erfolgreich sein!

Es gibt jede Menge Bücher für und wider Motivation in der Öffentlichkeit. Das ist durchaus verständlich. Denn nichts ist wichtiger für die Führung von